Отчет осовещании с заведующими кафедрами химического факультета СПбГУ от 03.12.2013г

 

На заседании присутствовали:

Балова Ирина Анатольевна – декан Химического факультета,

Приходько Игорь Владимирович - председатель учебно-методической комиссии, заместитель декана,

Ермаков Сергей Сергеевич – председатель научной комиссии, заместитель декана, директор Центра дополнительных образовательных программ,

Эварестов Роберт Александрович –заведующий кафедрой квантовой химии,

Москвин Леонид Николаевич –заведующий кафедрой аналитической химии,

Никольский Алексей Борисович – заведующий кафедрой общей и неорганической химии,

Викторов Алексей Исмаилович – заведующий кафедрой физической химии,

Кузнецов Михаил Анатольевич – заведующий кафедрой органической химии,

Боярский Вадим Павлович – зам. заведующего кафедрой физической органической химии,

Ермакова Людмила Эдуардовна – зам. заведующего кафедрой коллоидной химии,

Билибин Александр Юрьевич - заведующий кафедрой химии высокомолекулярных соединений,

Кузнецова Людмила Михайловна – зам. заведующего кафедрой химии природных соединений,

Кондратьев Вениамин Владимирович – и.о. заведующего кафедрой электрохимии,

Тойкка Александр Матвеевич–заведующий кафедрой химической термодинамики и кинетики,

Тверьянович Юрий Станиславович –заведующий кафедрой лазерной химии и лазерного материаловедения,

Власов Юрий Георгиевич – заведующий кафедрой радиохимии,

Мурин Игорь Васильевич- заведующий кафедрой химии твердого тела.

 

Балова Ирина Анатольевна начала собрание с информации о принципах и критериях распределении премии, которую получил Химический факультет по итогам выполнения Программы развития в 2011-2013 гг., икоторые соответствовали показателями, за которые эти премии устанавливались факультетам. К премированию представлялись не только сотрудники профессорско-преподавательского состава, но и научные работники. При представлении к премированию учитывались индивидуальные показатели сотрудников, относящиеся к их публикационной активности, привлечении финансирования по грантам, госконтрактами договорам, руководство кандидатскими и докторскими диссертациями. 20% премиального фонда распределено между кафедрами в соответствии с рейтингом в котором учитывались статьи, которые входят в журналы рецензируемые базами Scopus/Webofscienceи так же присутствовали в системе ИАС к 20 ноября 2013 г.,эти показатели нормировались на число сотрудников, так же учитывалосьобъем привлеченных средстввнешнего финансирования.Лидерами рейтинга стли кафедры ФОХ и ХТК. Самые низкие показатели оказались у кафедр ХПС и Аналитической химии. У Р.А. Эварестова появился вопрос об учете тех статей, которые были внесены позже 20 ноября 2013г. Ирина Анатольевна пояснила, что поскольку представление к премированию должно быть направлено проректору к 20 ноября, в рейтинге кафедр учитывались статьи за 2013 год, внесенные в базу ИАС,но при расчете личного рейтинга сотрудника учитывались данные за последние три года. Так же учитывались такие показатели, как защиты кандидатских и докторских диссертаций, если молодые кандидаты и доктора остались работать в составе коллектива и тем самым повлияли на изменение кадровых показателей факультета. Далее Ирина Анатольевна провела краткий обзор тем обсуждения предыдущего деканского совещания, которое состоялось 02.12.2013 г.

Так же декан сообщила, что готов проект приказа об Институте химии, который до конца текущего года может быть издан. Были озвучены права будущего директора института.Из того перечня обязанностей, который на данный момент имеет декан, практически все сохраняется у директора института. Появляются дополнительные полномочия не только представлять свои предложения, но и принимать по ним окончательные решения. На период перехода сохранятся коллегиальные органы управления, которые сейчас выбраны и утверждены. Это касается учебно-методической и научной комиссий, ученого совета.

Следующий вопрос, который поднимался деканом, это формирование перечня Приоритетных научных задач по поручению Правительства и Министерства образования. Факультет представил несколько задач, которые успели подготовить за столь сжатые сроки, предложения которые присылались без серьезного обоснования не могли быть направлены проректору по научной работе, которому было поручено подготовить предложения от СПбГУ.Перечень принятых Приоритетных научных задач будет опубликован на сайте Правительства РФ и Министерства образования, далее будет формироваться список приоритетных направлений для открытия финансирования новых федеральных целевых программ.

Далее рассматривался список вопросов, которые будут обсуждаться на ближайшем Ученом совете. Было два конкурсных объявления на замещение вакантных должностей НПР, которые были опубликованы 20 сентября 2013г. (22 человека) и 12 октября 2013 г.(6 человек), соответственно список кандидатов на должности, которых будет рассматривать Ученый совет достаточно большой. Кроме того будет обсуждаться вопрос о рекомендации к избранию на должность заведующего кафедрой ХПС. 03.12.2013г. Ирина Анатольевна проводила заседание кафедры ХПС, было подано одно заявление от профессора кафедры Трифонова Р.Е., которого единогласно рекомендовала кафедра, он представит свой доклад на Ученом совете. Так же два заявления были поданы на должность доцента кафедры Физической химии, по итогам голосования на заседании кафедры единогласно был рекомендован А.Ю. Власов. Вторая конкурсная ситуация, которая касается ставки профессора кафедры ХПС, более сложная, второй претендент на должность является внешним кандидатом это д.х.н. Красавин М.Ю., которого декан пригласила выступить с докладом на заседании Ученого совета. На данный момент он является начальником отдела медицинской химии Института химического разнообразия. Два последних года он работал в Австралийском Университете, где был руководителем научной группы.Второй кандидат на эту должность - А.Г. Шавва тоже изъявил желание выступить на заседании Ученого совета.И.А. Балова проинформировала заведующих кафедрами, что п информация о претендентах размещена на сайте в разделе Вакансии/Конкурсы и попросила ознакомиться с данными кандидатов. В связи с возникающими вопросами по поводу учебных курсов, которые заявлены в объявлении о конкурсе, декан пояснила, что конкурсная документация содержит информацию, о той деятельности, которой сейчас занимается сотрудник на этой должности и конкретная педагогическая нагрузка не является обязательной для данной должности. Каждый год происходит распределение педагогических поручений и это никак не привязано к конкретной должности. Ирина Анатольевна напомнила, что изменилась форма представления данных о кандидатах на должность, она теперь содержит подробную информацию, в том числе количество публикаций, подготовленных курсов, квалификационных работ. От Ермаковой Л.Э. поступил вопрос о минимальных требованиях к кандидатам и подразделении, которое решает данный вопрос. Ирина Анатольевна пояснила, что декан вносит предложения по минимальным требованиям, но окончательное решение принимается проректором Горлинским И.А. и затем формулируется в конкурсном объявлении. По ситуации с Севастьяновой Т.Н. деканом была направлена Служебная записка Горлинскому И.А., в которой Ирина Анатольевна высказала предложение по предъявлению требований не к количеству, а к качеству публикаций. Кафедра направила аналогичные предложения, но спустя месяц и уже после того, как конкурс был снова объявлен. При обсуждении минимальных требований декан пояснила, что существуют единые квалификационные требования сформулированные Министерством образования и сотрудники отдела кадров принимают заявления на основании этих требований. Но СПбГУ может устанавливать свои дополнительные минимальные требования, соответствие этим дополнительным требованиям определяет первый проректор по учебной и научной работе и он вправе написать отказ о приеме заявления при несоответствии дополнительным минимальным требованиям

В заключении Ирина Анатольевна проинформировала, что в ближайшее время СПбГУ и МГУ получат возможность вводить собственные должности доцентов и профессоров.